Tervezze meg jobban a személyzetet: A YARDtwin Smart Slots munkaerő-gazdálkodása

Ha már Smart Slots segítségével foglalja az érkezéseket, olyasmit tud, amit a legtöbb raktárterület sosem: nagyjából mennyi munka várható, és mikor. A kézenfekvő következő kérdés az, amelyik valójában a költségeket meghatározza — hány emberre van szükségem, és hol? Ezt fehértáblán megválaszolni találgatás. A foglalási ütemterv alapján megválaszolni viszont tervezés.

Pontosan ezt végzi el a Smart Slots munkaerő-gazdálkodás funkció. Beolvassa az előzetes foglalási ütemtervet, és a várható keresletet várható személyzeti igénnyé alakítja — még a műszak kezdete előtt, amikor még tehet is valamit.

A személyzetet a munkához igazítsa, ne a szokáshoz

A legtöbb raktárterület szokásból alakítja a személyzetet: minden műszakban ugyanannyi ember, mert mindig is így volt. A munkaerő-gazdálkodás ezt a szokást felváltja a ténylegesen lefoglalt kereslettel:

• Kereslet időszakonként — lássa, hol koncentrálódik a lefoglalt forgalom a nap folyamán, így a kezdési időpontokat és szüneteket ahhoz igazíthatja.
• Dokk és rakománytype szerint — a bejövő és kimenő, az élő rakodás és a lerakás nem ugyanaz a feladat; a terv a ténylegesen várt összetételt tükrözi.
• Túl- és alulstaffing a műszak előtt — azonosítsa az alullétszámozott és a túlstaffolt órákat, amíg még van idő átcsoportosítani az embereket.
• Ütemterv-szimuláció — nézze meg, hogyan változik a szükséges személyzet, ha több foglalást fogad el egy időszakban, vagy áthelyezi azokat.

Miért ez a különbség a forgalom és a hatékonyság között

A többlet munkaerő gyorsítja a kaput, de nem teszi produktívabbá a raktárterületet, ha felük a holtidőben tétlen. Az emberek lefoglalt kereslethez igazítása az, amivel emelheti a kihasználtságot a szolgáltatási szint csökkentése nélkül — kevesebb ember áll tétlenül délután 2-kor, kevesebb kamion vár reggel 10-kor, kevesebb túlóra szükséges a kettő közötti rés betömésére.

Kezdje ott, ahol tart

A munkaerő-gazdálkodás egy olyan lépés, amelyet akkor kapcsolhat be, ha készen áll rá — először használja a Smart Slots-ot foglalásra, majd rétegezze rá a személyzettervezést, miután megbízik az ütemtervben. Egy dokkon egyetlen műszaktól kezdve a több telephelyen, több raktárterületen személyzetet tervező nagyvállalati működésig skálázható.